Observatori 27

La Fundació Persona i Treball (FPiT) presenta una nova edició de  l’Observatori de l’Actualitat Laboral, la número 27, que correspon al tercer trimestre de l’any 2018.

En aquesta edició oferim les dades corresponents al tercer trimestre de 2018 quant als moviments d’ofertes i demandes de feina en la Borsa de Treball de la Fundació, comparant-les amb les dades d’estudis anteriors.

Així mateix, hi constatem quines són les àrees d’activitat amb més presència en les ofertes de feina de la Borsa de Treball i les ocupacions que se’n deriven.

Dades del 3r trimestre de 2018

Ofertes: descens d’un 44% i d’un 29% respecte del 2n trimestre i respecte de fa un any, respectivament

Respecte del segon trimestre del 2018, en aquest tercer trimestre de l’any  les ofertes de feina que han tramitat les empreses via la Borsa de Treball de la Cecot han caigut un 44%. Cal tenir present que el mes d’agost l’activitat en l’àrea d’intermediació va ser testimonial.

Respecte de fa any, és a dir, del 3r trimestre del 2017, el nombre d’ofertes ha experimentat també un descens significatiu, gairebé del 29%. Aquesta caiguda s’explica, en bona mesura, per l’extraordinari mes d’agost de 2017, en què les ofertes de feina van ser molt nombroses.

Currículums: reducció del nombre de CVs respecte del 2n trimestre del 2018 i respecte de fa un any. El 67% corresponen a dones i més del 61% són de persones amb estudis terciaris

Respecte del segon trimestre del 2018, en aquest segon trimestre de l’any els CVs tramitats per la Borsa de Treball ha caigut un 48%.

Respecte de fa un any, és a dir, del tercer trimestre del 2017, s’ha produït un descens del nombre de CVs gestionats per la Borsa de Treball d’un 27%.

Durant el tercer trimestre del 2018, el 61% dels CVs gestionats són de persones amb estudis terciaris –és a dir, Cicle Formatiu de Grau Superior i estudis universitaris.

D’altra banda, durant el mateix període un 67% dels CVs gestionats pertanyen a dones, mentre que el 33% restant correspon a homes.

Ofertes de feina al 3r trimestre de 2018

Analitzem les dades següents:

Àrea d’Administració 25%
Àrea d’Oficis 24%
Àrea d’Operaris 14%
Àrea de Vendes 12%
Àrees d’activitat amb més ofertes de feina. 3r trimestre de 2018. En percentatge. Font: Borsa de Treball de la Cecot.

L’Àrea d’Administració i l’Àrea d’Oficis lideren la generació d’ofertes de feina

En el tercer trimestre de l’any 2018, l’Àrea d’Administració s’ha consolidat com el principal sector generador d’ofertes de treball a la Borsa de Treball de la Cecot, amb un percentatge del 25% del total.

En segon lloc, torna a aparèixer l’Àrea d’Oficis, amb un percentatge del 24% del total, recuperant xifres d’observatoris anteriors i situant-se a només un punt de la primera posició.

En tercer i quart llocs, amb un percentatge del 14% i de l’12% respectivament, hi trobem les àrees d’Operaris i de Vendes.

Ocupacions: Auxiliar d’Administració i tècnic de manteniment industrial, dues de les feines més demandades

Dins de cada àrea, les ocupacions amb més presència són:

Àrea d’Administració:

  • Auxiliar d’Administració –perfil generalista.
  • Tècnic d’administració –laboral, recursos humans.
  • Comptabilitat.

Àrea d’Oficis:

  • Electromecànic –manteniment industrial.
  • Electricista – electricista industrial.
  • Mecànic d’automoció – mecànic de vehicles industrials.
  • Instal·lador.

Àrea d’Operaris:

  • Operari – diversos sectors.
  • Operari de logística – magatzem.

Àrea de Vendes:

  • Comercials.
  • Tècnics d’Exportació – Assistents d’Exportació.
  • Tècnics d’Atenció al Client.

Contacte

La Fundació Persona i Treball va néixer el 2010 i en el seu marc d’actuació hi ha els àmbits de la inserció laboral i de la responsabilitat social empresarial. FPiT és Agència de Col·locació i Empresa de Recol·locació Autoritzada.

Fundació Cecot Persona i Treball:

Més informació a

Anuncis

Els comentaris estan tancats.

%d bloggers like this: